Пожелания к будущей работе

Отрасль:	Бухгалтерия\Финансы\Аудит
Специализация:	Бухгалтерия\Финансы\Аудит
Желаемый график работы:	полный рабочий день

Последнее место работы

янв 05 - янв 08 Гроссмарт (Розничная торговая сеть), Энгельс

Управляющий супермакетом, старший менеджер, менеджер по заказам, старший кассир Управляющий (11.2007- 07.2008) - управление ресурсами компании (персонал - 60 человек, бюджет), постановка задач, контроль исполнения заданий, решение административных и хозяйственных вопросов, ведение табеля, увеличение объема продаж, работа с отчетами, контроль товарного запаса, работа с субарендаторами. Достижение - выполнение плана товарооборота, положительные итоги инвентаризаций, маленькая текучесть кадров, положительный климат в филиале, проведение стажировки новых претендентов на должность управляющего в другие филиалы. Старший менеджер (11.2006 -11.2007) - непосредственная работа с персоналом, контроль за дисциплиной, контроль за работой менеджеров по заказам, обработка отчетов, координация работы магазины под непосредственным руководством управляющего. Достижение - повышение Менеджер по заказам (04.2006 -11.2006) - заказ товара поставщикам, отслеживание товарного запаса, корректных остатков. Непосредственная работа со старшими продавцами вверенного отдела, работа с возвратом просроченного или лишнего товара, работа с отчетами. Достижение - повышение, а так же оптимизация работы с программой организации (более полное освоение и упрощение работы) Старший кассир (11.2005 - 04.2006) - координация работы кассового узла, инкассация, кассовая документация, отчетность. Подчинение - 9 человек. Достижение – повышение Причина увольнения - ликвидация организации

Предыдущий опыт работы

янв 04 - янв 05 Пятерочка (Розничная торговая сеть), Саратов	Бухгалтер магазина (оператор), помощник менеджера по персоналу, диспетчер Бухгалтер магазина - оператор (05.2005 - 11.2005) - ведение первичной документации, оприходование накладных, оформление возвратов, закрытие рабочей смены, печать ценников. Достижение – приобретение специфических навыков работы оператора (скорость набора) Помощник менеджера по персоналу (06.2004 - 05.2005)- подбор персонала, работа с СМИ, составление бюджета, мониторинга, частичное оформление, отслеживание сроков аттестации Достижение – упрощение системы аттестации Диспетчер (03.2004 - 06.2004)– телефонные переговоры Достижение – повышение Причина увольнения - маленькая заработная плата
янв 03 - янв 04 Гроздь (Розничная торгвая сеть), Саратов	Кассир Расчет денежными средствами с покупателями на кассовом узле Причина увольнения - маленькая заработная плата, смена сферы деятельности
янв 03 - янв 03 Корзинка (Розничная торговая сеть), Саратов	Старший продавец, продавец Старший продавец (03.2003 - 09.2003)- координация работы магазина, прием и оприходование товара, инкассация, закрытие рабочей смены. Продавец (02.2003 - 03.2003) - консультация покупателей, пополнение полок, отслеживание наличие ценников. Достижение - повышение Причина увольнения - маленькая заработная плата, тяжелый график

Образование

неполное высшее

СГТУ ИБиДА ИБиДА Саратов Финансовый менеджмент

Знание языков

английский

со словарем

Дополнительные сведения

Работа с компьютером:	уверенный пользователь
Родной язык:	Русский
Водительские права:	нет
Дополнительные сведения:	Умение работать и руководить большим коллективом‚ получила навык работы в стрессовых ситуациях‚ заслужила доверие и уважение со стороны подчиненных‚ освоила новые программные технологии‚ получила опыт работы‚ где необходимы аналитические способности. А так же добилась положительных результатов инвентаризаций при персонале 60 человек‚ площадью супермаркета 1000 кв.м.‚ ассортиментом 16 000 позиций. Вредные привычки отсутствуют (не пью‚ не курю)‚ пунктуальна‚ обязательна‚ легко обучаема. Возможна работа в Саратове. Необходим стабильный доход‚ потому что есть материальная зависимость‚ т.к. имею квартиру в ипотеке. Есть огромное желание сменить сферу деятельности. Посещаю тренажерный зал‚ готовлюсь к диплому‚ планирую получать водительские права и поступать в аспирантуру.